Partenariat pour l'Insertion via les Compétences impulsées par le secteur privé
Former et insérer durablement 4 000 jeunes, dont 40 % de femmes, par une formation professionnelle duale co-construite avec le secteur privé et les collectivités territoriales, à Bamako et dans les régions de Sikasso, Mopti et Tombouctou.
Mission
Améliorer durablement l'insertion professionnelle des jeunes au Mali grâce à une formation professionnelle duale, conçue et pilotée en partenariat avec le secteur privé et les collectivités territoriales, dans des secteurs économiques porteurs.
Attributions
- Former et insérer 4 000 jeunes, dont 40 % de femmes, dans des parcours de formation duale co-construits avec le secteur privé
- Renforcer la maîtrise d'ouvrage des conseils régionaux dans la planification, la coordination et le suivi de la formation professionnelle
- Associer les entreprises et organisations professionnelles à toutes les étapes : identification des besoins, conception des parcours, accueil des stagiaires, évaluation des formations
- Élargir l'offre de formation aux métiers à fort potentiel — mines, BTP, agriculture et transformation agroalimentaire, hôtellerie et restauration — au-delà des filières artisanales classiques
- Déployer des dispositifs d'accès innovants, dont une unité mobile de formation et une plateforme numérique, jusque dans les zones reculées
Activités
- Formation duale — Alternance entre formation théorique en centre et apprentissage pratique en entreprise, pour des compétences directement utilisables sur le marché du travail.
- Gouvernance décentralisée et participative — Les conseils régionaux exercent la maîtrise d'ouvrage : planification, coordination et suivi de la formation professionnelle sur leur territoire.
- Partenariat structuré avec le secteur privé — Entreprises, coopératives et organisations professionnelles interviennent de l'identification des besoins en compétences jusqu'à l'évaluation des formations.
- Dispositifs d'accès innovants — Unité mobile de formation et plateforme numérique, pour atteindre les jeunes des zones reculées.
- Approche sensible aux conflits — Gestion adaptée à un contexte fragile, sur les plans sécuritaire, politique et socioéconomique.
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